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幸运快3综合版:吉格勒定律和雁陣效應

2020-03-06 12:16:43  來源:中公事業單位考試題庫

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幸运快3开户為大家帶來公共基礎知識《吉格勒定律和雁陣效應》,希望可以幫助各位考生順利備考事業單位考試。

在管理學中存在著大量的定律和效應,這些定律和效應多數是對于一些現象的概括和總結。在事業單位的考試中,也是比較偏愛對于這些定律和效應的考察,尤其是對于專門考察管理學的省份。定律的考察方式通常是通過案例或者是標準的表述,讓考生選擇定律或者效應的名稱。今天,我們來復習兩個管理學中的定律和效應:吉格勒定律和雁陣效應。

吉格勒定律。該定律是由美國行為學家吉格勒提出的。通俗的解釋,該定律是指當一個人設定了一個高目標的時候,這個人實際上已經達成了這個目標的一部分。目標是一個方向、一面旗幟,當我們的人生樹立了遠大目標的時候,實際上我們的各項工作、各種努力都在正確的軌道上前進。企業也是如此。我們經常講方向正確要比方法得當更重要、做正確的事比正確的做事更重要,不想當將軍的士兵不是好士兵,道理便是如此。在日常生活中,我們也隨處可見此定律在發揮作用:起點相同的一群人,最后成功的往往是那些有著遠大理想的人;在考試中,那些一開始就給自己訂立了較高的目標、一開始就給自己設定了考上“雙一流”大學的人,最后的結果通常都不錯,反而是那些一開始就把目標訂立在考上普通本科院校的人們,最后可能連普通的本科院校都沒有考上。這也提示我們,在生活中,不管我們的條件有多好、起點有多高、天賦有多棒,我們都要有一個遠大的理想和崇高的目標;對于企業的管理者,同樣如此。

雁陣效應。這個效應是在大雁飛行中的一個現象中總結出來的:大雁在飛行的過程中,每隔一段時間,前后方的大雁都會交換位置。專家們經過仔細觀察和研究發現,大雁在飛行中,前面大雁翅膀在揮動過程中會產生一股動力,后面的大雁借助這股動力在飛行過程中會更省力。前后方大雁每隔一段時間交換位置,可以保證大家都能享受到此福利,從而讓整個團隊飛的更遠。管理學家們從這個現象出發,總結出了雁陣效應。這個效應提示我們,在管理中要重視團隊協作,依靠團隊力量可以讓一個企業走得更遠。

以上是對管理學中“吉格勒定律”和“雁陣效應”的相關介紹,希望對于各位考生的復習備考有所幫助。

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